Del 4 al 6 de abril el curso de “negociación y manejo de conflictos” a favor de 14 generales y coroneles de la Fuerza Aérea. Las actividades diseñadas por el departamento para formación didáctica y directiva junto a los abogados Federico Antich y Claudia Caluori quienes lo brindaron, brindaron a los estudiantes los elementos clave para una identificación efectiva de situaciones de conflicto interpersonal, su manejo óptimo y la aplicación de técnicas de negociación válidas según los modelos de referencia en la literatura.
El modo líquidos presencial y a distancia ha permitido una fuerte concentración de los contenidos y de las actividades específicas de juegos de rol e método del caso, hizo que los temas abordados en el aula fueran particularmente efectivos; en particular, el personal involucrado pudo aplicar los principios de la manera experiencial Programa de Negociación de la Escuela de leyes de Harvard, junto con otros modelos conceptuales que constituyen la columna vertebral occidental de la negociación. Esta actividad es parte del grupo más amplio de capacitación en liderazgo.
La Fuerza Aérea hasta la fecha se ha equipado con un modelo que también aborda el área interpersonal emergente entre el Propia y Liderazgo de equipo. El curso fue inaugurado por el comandante del ISMA, general de brigada aérea Urbano Floreani, quien destacó cómo “este tipo de formación avanzada es única en el sector de la Administración Pública y dota a los directivos de las herramientas adecuadas para afrontar los complejos retos en los que están llamados a operar a diario tanto en el ámbito nacional como sobre todo en contextos internacionales”.
El curso representa la expresión de la voluntad del Ejército del Aire de estar siempre encaminada a la mejora continua ya la búsqueda de nuevas soluciones para afrontar mejor los retos del futuro. En esta perspectiva, el personal de las Fuerzas Armadas de todos los niveles confluye en el Instituto de Ciencias Militares Aeronáuticos porque son llamados constantemente a mejorar, a través de la formación continua, su desempeño cognitivo (habilidades duras) y conductuales (habilidades blandas).
El Instituto de Ciencias Militares Aeronáuticas, dependiente del mando de las Escuelas de la 3ª Región Aérea, alberga numerosas actividades formativas entre las que destacan la curso de maestría normal, la curso de personal para los capitanes de los roles especiales y momentos de perfeccionamiento previstos en el grado de mayor/teniente coronel y para los oficiales que asumirán la función de comandante de grupo y de departamento; a estos, también se añadió el seminario para generales de brigada lo que se presenta como una clara oportunidad de reflexión, durante la cual intercambiar experiencias y conocimientos, así como potenciar las herramientas de análisis y estimular el pensamiento estratégico de los futuros líderes de las Fuerzas Armadas. El curso de “Oficial de Asuntos Públicos” para especialistas en información y comunicación institucional.
En la ISMA la Departamento de formación didáctica y de gestión. (Re.Fo.Di.Ma.), que tiene como cometido realizar actividades de formación presencial y a distancia (e-learning) e investigación/desarrollo relacionado en los sectores de metodologías de enseñanza y habilidades gerenciales, especialmente en colaboración con la Universidad de Florencia. En virtud de esto, el departamento es punto focal dentro de la Fuerza Aérea por la metodología e-learning y para entrenar liderazgo.
El Re.Fo.Di.Ma. también es responsable de la formación de figuras profesionales que, en diversas capacidades, participan en la planificación y evaluación de cursos de formación: para este fin, un curso sobre la planificación y evaluación didáctica para los gestores de la formación, en el que se aportan técnicas y herramientas avanzadas, imprescindibles para crear cursos basados en la máxima eficacia formativa posible.
Además, en colaboración con la Universidad de Florencia, el Departamento de formación didáctica y de gestión. también ofrece cursos de formación avanzada, específicamente sobre Gestión de Recursos Humanos, en lo que se refiere al ámbito directivo, y en nuevas metodologías de formación (experiencial/outdoor training) en lo que se refiere a métodos de enseñanza innovadores.
Asimismo, el Instituto también se consolida como un polo cultural y de pensamiento de las Fuerzas Armadas, albergando congresos y seminarios internacionales de carácter aeronáutico y militar, así como congresos y grupos de estudio y trabajo nacionales e internacionales. El potencial logístico y tecnológico de ISMA también es conocido y apreciado a nivel conjunto e internacional por albergar simposios, mesas de trabajo, encuentros y comité.
